Poslodavci se moraju suočiti sa stresom od listopada: NOM

post-title

Radni stres je tiho čudovište koje može fizički i / ili mentalno utjecati ako se akumulira.

Stoga će početkom listopada mala i srednja poduzeća (MSP) u Meksiku morati posvetiti veliku pozornost toj temi; to zbog odobrenja Službenog meksičkog standarda (NOM) 035, što ukazuje na to da poslodavci imaju obvezu obavljati medicinske preglede i psihološke procjene zaposlenika kada se otkriju bilo kakvi znakovi ili simptomi promjene njihovog zdravlja.

Tijekom ove godine tvrtke moraju identificirati čimbenike rizika tako da do kraja 2020. godine, kada Ministarstvo rada i socijalne skrbi primjenjuje odgovarajuće sankcije ako se ovo pravilo zanemari ili ako su problemi identificirani, ali nisu riješeni.

Svjetska zdravstvena organizacija je u 2017. zabilježila da je Meksiko na prvom mjestu po pitanju stresa na radu, iznad zemalja poput Kine i Sjedinjenih Država. Prema statistikama, taj je problem imao 75 posto radnika.

Za 2018. godinu slika se nije mnogo promijenila, budući da su znanstvenici s fakulteta za psihologiju i medicinu Nacionalnog autonomnog sveučilišta u Meksiku spomenuli da je 85 posto organizacija u zemlji otrovno, odnosno da nemaju uvjete podređenima da daju 100 posto, dodajući da se ne brine o ljudskom talentu.

Radni stres može imati mnogo lica: depresiju, tjeskobu, bolesti kao što je dijabetes, pa čak i ako se ne liječi na vrijeme, smrt.

Calling All Cars: Old Grad Returns / Injured Knee / In the Still of the Night / The Wired Wrists (Prosinac 2019)


Top